Világnap a kutyáddal a munkahelyen: Előnyök, tippek és az állatbarát irodák térnyerése

  • Ez a nap rávilágít a kutyákkal megosztható munkanap előnyeire az irodában.
  • Az állatbarát vállalkozások javítják a termelékenységet, csökkentik a stresszt és növelik az alkalmazottak elégedettségét.
  • A felelős politikák világos szabályokat, állatjólétet és a munkakörnyezet tiszteletben tartását igénylik.
  • A kutyák munkahelyi jelenléte elősegíti a munka és a magánélet egyensúlyát, a bajtársiasságot, valamint mind az emberek, mind a háziállatok jólétét.

kutya az irodai munkanapon

Minden évben június 21-én ünneplik a „Vidd el a kutyádat a munkába” világnapot., egy olyan kezdeményezés, amely az utóbbi években egyre népszerűbb, és amely kiemeli az emberek és a háziállatok közötti kötelék fontosságát a munkahelyen. Ez a nap lehetőséget kínál arra, hogy elgondolkodjunk azon, hogy kutyáink jelenléte az irodában hogyan befolyásolhatja pozitívan mind a szakmai, mind a magánéletünket.

Ennek az ünnepségnek az eredete 1999-re nyúlik vissza az Egyesült Államokban, a Pet Sitters International szervezet támogatásával, egy korábbi, 1996-os brit tapasztalat ihlette. Azóta számos vállalat világszerte, és különösen Spanyolországban, vezetett be olyan állatbarát politikákat, amelyek ösztönzik a kutyák integrációját a mindennapi munkafolyamatokba. Ahhoz azonban, hogy ez mindenki számára kielégítő élmény legyen, elengedhetetlen bizonyos ajánlások betartása és a gyakorlat lehetséges kihívásainak megértése.

A kutya munkába vitelének előnyei

Számos tanulmány támasztja alá a háziállatok munkahelyi környezetben való tartásának pozitív hatásait. A Mars Petcare és a Royal Canin által készített „Jobb világ a háziállatoknak” című jelentés szerint... A munkavállalók 48%-a szerint csökken a stressz-szintjük hogy a kutyájukat a munkahelyükön is tudják tartani, és 40%-uk azt mondja, hogy így elkerülik, hogy egyedül hagyják otthon a háziállataikat. Ezenkívül A válaszadók 61% -a kutyájával menne, ha lenne rá lehetősége.

Az állatokkal való együttélés a munkanap során segít javítja a koncentrációt, bajtársiasság elősegítése y lebontani a munkavállalók közötti akadályokatOlyan cégek, mint az Ogilvy Barcelona, ​​​​Mars Iberia, Nestlé Purina vagy Essen, kiemelik a nagyobb szakmai elégedettség-ban szorongáscsökkentés és csapatszellem erősítése amikor kutyákat be lehet vinni az irodába.

Nem csak a munkavállalók járnak jól: A kutyák maguk is kevésbé tapasztalnak szeparációs szorongást, lehetőségük van szocializálódni és élvezni egy stimuláló környezetet. Egyes alkalmazottak számára A kutyával töltött idő lehetősége döntő tényező volt az örökbefogadásnál.

Állatbarát Világnap Iroda

a kutyák előnyeit, hozzon munkakutyákat, kutyabarát irodákat
Kapcsolódó cikk:
Ösztönözze a csapatmunkát azzal, hogy munkájába viszi a kutyáját

Kihívások és ajánlások a biztonságos, állatbarát környezetért

Előnyei ellenére, A kutyák munkába viteléhez szervezettség és felelősségvállalás szükséges. Az első lépés annak biztosítása, hogy a vállalat engedélyezze ezt a gyakorlatot. és ismerje a megállapított szabályokat: a háziállatok megengedettek, a megengedett létszám, a higiéniai követelmények és az egészségügyi dokumentáció.

Jó ötlet megkérdezni a lakótársaidat, hogy jól viselik-e a kutyák jelenlétét, mivel lehetnek allergiáik, fóbiáik vagy kulturális hiedelmeik, amelyek ellene vannak. Készítsen elő egy kényelmes és biztonságos helyet, fekhelyével, vizével, ételével, játékaival és tisztítószereivel segít megelőzni a baleseteket és kényelmesen érzi magát az állat számára.

El az állatjólét elengedhetetlenCsak olyan társaságkedvelő kutyákat vigyünk, akik hozzászoktak az új környezethez, és nem mutatnak viselkedési problémákat. Oltásaiknak és féregtelenítésüknek naprakésznek kell lenniük, és mindig tanácsos szüneteket beiktatni sétáltatásra, pihenésre és a stresszes helyzetek elkerülésére.

Néhány vállalat, mint például az Essen vagy a Benito Juárez polgármesteri hivatal, meghatározott szabályokat vezet be: korlátozott hozzáférés bizonyos területekhez, állandó felügyelet, higiéniai és élelmiszer-szabványok és az állatorvosi igazolvány bemutatása. Ez biztosítja az állatok és az emberek egészséges együttélését.

Vállalati példák és az állatbarát kultúra térnyerése

Egyre népszerűbb az állatbarát trend Egyre több vállalat alakítja át létesítményeit, hogy befogadja alkalmazottai kutyáit. Az olyan nagy multinacionális vállalatok, mint a Google, a Facebook, az Amazon, az Uber, az Airbnb, a Ben & Jerry's, a Nestlé Purina és a Tiendanimal engedélyezik a háziállatokat az irodáikban, és más cégek, mint például az Ogilvy Barcelona, ​​már évek óta alkalmazzák ezt a gyakorlatot.

A pihenő- és játszóterek biztosításától az együttélési protokollok kialakításáig, A különböző vállalatoknál gyűjtött tapasztalatok azt mutatják, hogy a kutyák integrációja elősegíti a békülést. y emberibb környezetet teremtSok alkalmazott számára légy egy állatbarát cég tagja Ez további ösztönzőt jelent, és tükrözi a szervezet elkötelezettségét az általános jólét iránt.

Spanyolországban, 6 kutyás emberből 10 menne dolgozni a háziállatával, ha tehetné, és az érzelmi, produktív, sőt szervezeti előnyök társadalmi megítélése folyamatosan növekszik. Fontos minden egyes esetet megvizsgálni és a szabályzatot módosítani hogy minden résztvevő – ember és kutya egyaránt – élvezze az élményt.

Kutya egy irodában.
Kapcsolódó cikk:
Kutyabarát irodák: A kutya munkába állításának előnyei

A kutyád munkába vitelének világnapja egységesített formában kerül megrendezésre. lehetőség arra, hogy újragondoljuk, milyennek szeretnénk látni a munkaterületeinket, a felelős együttélés előmozdítása és a mindennapi életünknek a család részét képező állatokkal való megosztásának számos előnye.


Hagyja megjegyzését

E-mail címed nem kerül nyilvánosságra. Kötelező mezők vannak jelölve *

*

*

  1. Az adatokért felelős: Miguel Ángel Gatón
  2. Az adatok célja: A SPAM ellenőrzése, a megjegyzések kezelése.
  3. Legitimáció: Az Ön beleegyezése
  4. Az adatok közlése: Az adatokat csak jogi kötelezettség alapján továbbítjuk harmadik felekkel.
  5. Adattárolás: Az Occentus Networks (EU) által üzemeltetett adatbázis
  6. Jogok: Bármikor korlátozhatja, helyreállíthatja és törölheti adatait.